노동조합Gyeonggi Research Institute Labor Union

○ 보건복지국장 신낭현 현재 별도로 없습니다.

○ 위원장 문경희 그러니까요. 새로운 정부는 일자리가 복지이고 그리고 인생을 3모작으로 나누었을 때 제2모작에 해당되는 50년대 후반과 60년대, 64세. 그러니까 노인층에 들어가기 전에 신중년 또는 노인세대 직전의 이 세대를 이제는 복지의 세대 안으로 포함시켜서 사회적인 제도 마련을 하겠다는 거잖아요. 그랬을 때 경기도가 선도적으로 준비하고 있는 것은 지금은 없다. 그런데 앞으로 국가시책에 따라서 뭔가 준비는 해야 될 텐데 일자리와 관련해서는 경제실하고 중복될 우려가 있는 거지 경제실에서 이것과 관련해서 추진하는, 신중년과 관련해서 추진하는 업무나 센터가 따로 있을까요? 확인해 보셨나요?

○ 보건복지국장 신낭현 이 부분과 관련해서는 단위사업별로, 지금 단위사업으로 추진하는 부분이 있고요. 아까 말씀하신 일자리 부분에 대해서는 일자리센터에서 추진하고 있습니다. 그래서 저희들도 만약에 이 분야에 대해서는 추가적인 어떤 센터의 설치도 할 수 있겠지만 그런 부분보다는 중앙에서 하고 있고 체계적으로 하고 있기 때문에, 얼마 전에
에서도 이 분야와 관련한 용역이 있었고요. 그 분야에서도 기존에 있는 센터들 그러니까 중앙의 어떤 센터들이라든지 이런 부분들과의 협조를 어떻게 할 거냐에 대한 부분이 더 현실적이지 않느냐라는 지적이 있었습니다.

○ 위원장 문경희 그러면 2015년부터 노후준비 지원법이 제정ㆍ시행됐고 신중년재충전센터를 현 정부가 만들었음에도 불구하고 경기도는 2년, 3년에 걸쳐서 아직 준비가 안 되어 있다는 걸로밖에 저희가 안 들려요, 여기와 관련해서. 그러면 경기도가 이걸 준비하지 못했으면 보건복지국에서 복지 차원에서 접근할 수 있는 사업을 저희는 만들 수 있다고 생각합니다. 신중년이나 노후준비를 지원하기 위한 사각지대의 취약계층이 있을 수도 있고, 아마 우선 취약계층부터 준비하고 그다음에 확대해서 보편적으로 나가면 될 것 같은데요. 이 부분에 대해서 혹시 집행부의 의견은 어떠신지 얘기해 주실 수 있을까요, 이 조례에 대해서?

○ 보건복지국장 신낭현 방금 위원장님이 지적하신 대로 저희가 지금 이거와 관련된 어떤 사업이라고 그러면 사회적일자리과에서 신중년을 위한 사회공헌사업들을 공모사업으로 해서 진행하고 있고요.