노동조합Gyeonggi Research Institute Labor Union

○ 경기도교육청남부유아체험교육원장 석광우 네, 열심히 노력하겠습니다.

○ 김호겸 위원 그렇게 해 주시기 바랍니다.

3분 남아서 이거 북부 거를 질문하기에는 좀 시간이 모자랄 것 같아서 마지막 질의를 좀 하도록 하고요. 지금 우리
김진숙 원장님.

○ 경기도교육연구원장 김진숙 경기도교육연구원 김진숙입니다.

○ 김호겸 위원 우리 교육연구원이 우리 교육위에서 예산이나 인력 규모로 봤을 때 가장 큰 조직이고 또 우리 경기교육의 정책을 지원하는 싱크탱크 역할을 하고 있죠?

… (중략) …

○ 김선희 위원 예산이, 네. 나중에 구체적으로 예산 다룰 때 얘기를 다시 한번 나눠보도록 하겠습니다.

○ 경기도교육청남부유아체험교육원장 석광우 네, 감사합니다.

○ 김선희 위원 수고 많으셨습니다.
원장님.

○ 경기도교육연구원장 김진숙 경기도교육연구원 김진숙입니다.

○ 김선희 위원 내가 가슴이 찡했습니다.

… (중략) …

○ 김선희 위원 그렇죠. 근데 임금피크제로 조금, 이게 뭐죠? 이거 좀 전환, 바꾼 거죠.

○ 경기도교육연구원장 김진숙 네, 그러니까 임금피크제만 실시하면서 정년 연장은 안 된 부분인데 이거는 하나의 연구기관이나 공공기관, 산하기관에서 결정할 일이 아니고 사회적 분위기 또 정책방향에 따라 이루어지는 것이라 저희 연구원도 그런 것들을 면밀히 따져서 관련된 제도 개선을 지속적으로 해 나가야 될 것 같습니다.

○ 김선희 위원 지금 저출생에다가 고령화 시대에 정년 연장이 필요한 부분이 많이 생겼고 물론 청년들의 일자리 때문에, 뭐 이건 좀 다른 얘기지만 이제 그런 것들이 다 겹쳐 있고 혼선이 되어 있는 건 사실입니다. 그런데 능력이 있는 분들에 한해서는 정년연장을 임금피크제식으로 이렇게 연장을 해서 일을 하는 게 정말 효율적이다 그렇게 생각하고 있거든요. 또 하나 여쭈면은
의 2023년도 예산 삭감되었었잖아요?

○ 경기도교육연구원장 김진숙 네.

○ 김선희 위원 삭감되었는데 앞으로 또 그런 상황이 벌어지면 어떻게 할 거, 어떡하죠?